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Salaires et rémunérations du marché pour l'emploi de Aide-soignant

Résumé de l'emploi

Au contact permanent des personnes, l'aide-soignant assure des soins de prévention, de maintien et d'éducation à la santé pour assurer leur bien-être, préserver ou les aider à recouvrer leur autonomie. 

Surveiller le malade, l’aider à se lever, se laver, à s’habiller et à marcher sont les activités quotidiennes de l’aide-soignant. 

Il est responsable de la propreté de l’environnement du malade. Il refait les lits, nettoie la chambre et procède à la désinfection des lieux. Il doit respecter des règles d’hygiène très strictes.

Le soutien psychologique qu’il apporte aux malades est important. Également en contact avec les familles, il peut apporter conseil et réconfort.

Attentif à toute modification de l’état des patients, il transmet ses observations à l’équipe de soins. Il est placé sous la responsabilité directe d’une infirmière.

L'aide-soignant participe également à la distribution des plateaux repas. Il installe les patients et les aide éventuellement à manger.

En fonction de son lieu d’exercice (hôpital ou établissement à caractère  sanitaire, social ou médico-social) et de la nature du médicament (dose, mode d’administration), l’aide soignant est autorisé ou non à distribuer les médicaments, sous la surveillance de l’infirmière.

Le plus souvent debout, il doit porter ou soutenir les patients. Il est nécessaire d’être en bonne condition physique pour exercer ce métier.

L’aide-soignant travaille les week-ends et les jours fériés par roulement. Le travail de nuit est fréquent.

Il travaille dans différents lieux : hôpitaux, cliniques, centres de rééducation, maisons de retraite, de convalescence, centres d’accueil pour handicapés, services d’hospitalisation ou de maintien à domicile des personnes âgées.Il peut s’agir soit d’établissements privés, soit d’établissements dépendant de l’État ou des collectivités territoriales.

Aide-soignant

Informations et salaires du marché

Salaire annuel brut moyen en France

32 348 € Sur 12,30 mois en moyenne
Répartition des salaires (en € bruts) :
Statut dominant
Employé
Ancienneté moyenne
17 ans
Jours de congés
payés moyen
26 jours

Jours de congés complémentaires moyen

8 jours

Niveau d'étude moyen

BAC GENERAL ou PROFESSIONNEL

Niveau d'expertise moyen

Expert
Parité salariale pour cet emploi

Hommes

Femmes

15,8% 84,2%
Salaire moyen pour les hommes
32 626 €
Salaire moyen pour les femmes
32 296 € -1,01 %

Aide-soignant

Rémunérations du marché

Salaire de base moyen

32 348 €

Éléments garantis

983 €

Part variable (primes, bonus et commissions)

741 €

Épargne salariale

1 015 €

Incentives Long Terme

0 €

Principaux avantages

774 €

Autres avantages

155 €

Rémunération globale

36 016 €

Aide-soignant

Structure des rémunérations proposées par le marché
Étendue des rémunérations
Pour la fonction Aide-soignant, l'amplitude entre la rémunération maximum et minimum est de 86 220 €

Min.

Max.

Moyenne nationale
36 016 €

22 440 €

108 660 €

Aide-soignant

Classement des meilleurs avantages proposés sur le marché.
Top 3 des principaux avantages
1 - Complémentaire santé 53 % des salariés de ce métier
2 - Prévoyance 51 % des salariés de ce métier
3 - Vehicule de fonction 24 % des salariés de ce métier
Top 3 des avantages en nature
1 - Loisirs / CE 43 % des salariés de ce métier
2 - Conseils ou formations 30 % des salariés de ce métier
3 - Ordinateur portable 25 % des salariés de ce métier

Aide-soignant

Où trouver les meilleurs salaires ?
Départements avec le meilleur salaire
1 - 46 521 € +43,8 % annuel brut
2 - La Réunion (974) 45 257 € +39,9 % annuel brut
3 - Savoie (73) 40 782 € +26,1 % annuel brut
Secteurs d'activité avec le meilleur salaire
1 - Activités immobilières 41 409 € +28,0 % annuel brut
2 - Activités techniques, scientifiques, de conseil et de services 37 737 € +16,7 % annuel brut
3 - Industrie manufacturière 31 440 € -2,8 % annuel brut
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