En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l’utilisation de Cookies. Les cookies ne sont utilisés par PEOPLE BASE que dans le but d’optimiser et de personnaliser le service proposé à l’Utilisateur, d’améliorer le Site ou de collecter des statistiques anonymes concernant les visites sur le Site.

Rémunération et salaire
Responsable rémunérations et avantages (C&B)

Famille d'emplois «Ressources humaines»

Résumé de la fonction "Responsable rémunérations et avantages (C&B)"

Le responsable rémunérations et avantages (appelé également compensations and benefits manager) est en charge de tous les aspects liés aux rémunérations et avantages sociaux du personnel (toutes fonctions et tous niveaux) de l’entreprise pour laquelle il travaille. Il peut encadrer une petite équipe. Il propose ainsi des plans de rémunérations validés par les partenaires sociaux (intégrant les stock-options, l’épargne salariale, les autres avantages en nature, etc.), réalise des études de marché et des barèmes de rémunérations, propose des études individuelles adaptées et gère les carrières des expatriés. Il est en contact avec les banques et les compagnies d'assurances afin de trouver des produits financiers adaptés à la politique de rémunération de l'entreprise. Le responsable rémunérations et avantages est attaché à la direction des ressources humaines ou à la direction générale. Ses possibilités d'évolution se tournent vers d'autres fonctions de cette direction (la gestion des carrières, le recrutement...) ou vers le poste de directeur des ressources humaines lui-même.

Informations et salaires du marché

Salaire annuel brut moyen en France

71 670 € Sur 12,55 mois en moyenne
Répartition des salaires (en € bruts) :
Âge moyen
45 ans
Ancienneté moyenne
15 ans
Jours de congés
payés moyen
27 jours

Jours de congés complémentaires moyen

12 jours

Niveau d'étude moyen

DESS / DEA / MASTER 2

Niveau d'expertise moyen

Confirmé
Parité salariale pour cet emploi

Hommes

Femmes

54,3% 45,7%
Salaire moyen pour les hommes
76 516 €
Salaire moyen pour les femmes
65 910 € -13,86 %
Rémunérations du marché

Salaire de base moyen

71 670 €

Éléments garantis

1 495 €

Part variable (primes, bonus et commissions)

7 414 €

Épargne salariale et actionnariat salarié

6 327 €

Principaux avantages

3 867 €

Autres avantages

688 €

Rémunération globale

91 462 €

Responsable rémunérations et avantages (C&B)

Structure des rémunérations proposées par le marché
Étendue des rémunérations
Pour la fonction Responsable rémunérations et avantages (C&B), l'amplitude entre la rémunération maximum et minimum est de 173 214 €

Min.

Max.

Moyenne nationale
91 462 €

44 950 €

218 164 €

Responsable rémunérations et avantages (C&B)

Classement des meilleurs avantages proposés sur le marché.

Responsable rémunérations et avantages (C&B)

Où trouver les meilleurs salaires ?
Vous êtes Responsable rémunérations et avantages (C&B) ?

Si vous êtes un Responsable rémunérations et avantages (C&B) et que vous souhaitez savoir si vous êtes bien rémunéré(e), vous pouvez vous évaluer gratuitement grâce à notre formulaire de test :

Testez gratuitement votre salaire en ligne