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Gérant de société (TPE / PME)
Salaire et rémunération

Famille d'emplois «Direction générale»

Résumé de la fonction "Gérant de société (TPE / PME)"

Le gérant de société possède les pouvoirs les plus étendus afin d’assurer la conduite, le développement et la performance de l’entreprise qu'il dirige. Le gérant détermine la stratégie et dirige sa mise en œuvre. Il choisit les produits fabriqués et les services proposés en précisant le marché sur lequel ils sont distribués. Le gérant rassemble et gère les moyens matériels, financiers et humains pour atteindre les objectifs définis par les associés et veille également au développement de l’image de l’entreprise. Tout acte qu’il signe engage l’entreprise, une grande résistance au stress est donc nécessaire ainsi qu’une grande organisation.

Informations et salaires du marché

Salaire annuel brut moyen en France

76 898 € Sur 12,21 mois en moyenne
Répartition des salaires (en € bruts) :
Âge moyen
50 ans
Ancienneté moyenne
18 ans
Jours de congés
payés moyen
25 jours

Jours de congés complémentaires moyen

4 jours

Niveau d'étude moyen

DESS / DEA / MASTER 2

Niveau d'expertise moyen

Confirmé
Parité salariale pour cet emploi

Hommes

Femmes

84,3% 15,7%
Salaire moyen pour les hommes
80 285 €
Salaire moyen pour les femmes
58 745 € -26,83 %
Rémunérations du marché

Salaire de base moyen

76 898 €

Éléments garantis

2 079 €

Part variable (primes, bonus et commissions)

6 559 €

Épargne salariale et actionnariat salarié

1 956 €

Principaux avantages

5 054 €

Autres avantages

1 148 €

Rémunération globale

93 694 €

Gérant de société (TPE / PME)

Structure des rémunérations proposées par le marché
Étendue des rémunérations
Pour la fonction Gérant de société (TPE / PME), l'amplitude entre la rémunération maximum et minimum est de 262 364 €

Min.

Max.

Moyenne nationale
93 694 €

25 968 €

288 332 €

Gérant de société (TPE / PME)

Classement des meilleurs avantages proposés sur le marché.

Gérant de société (TPE / PME)

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