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UX / UI Designer

Résumé, salaires, rémunérations, principaux avantages, … consultez un aperçu de ce qui est proposé par les entreprises pour cet emploi.

Cadre confirméNiveau Confirmé8 ans d'ancienneté
Synthèse marché Données WAAGE
Salaire de base moyen
48 767 €
brut annuel · 12,16 mois
Rémunération globale
54 058 €
Statut
Cadre confirmé
Expertise
Confirmé
Ancienneté moyenne
8 ans
Parité F / H
46 / 54

Résumé de l'emploi

Le UX / UI Designer joue un rôle crucial dans la conception et l'amélioration de l'expérience utilisateur (UX) et de l'interface utilisateur (UI) pour les produits digitaux tels que les sites web, les applications mobiles et les logiciels. Il combine la compréhension des besoins et comportements des utilisateurs avec une approche créative pour concevoir des interfaces attrayantes, intuitives et fonctionnelles. Ce poste requiert une excellente sensibilité au design, une compréhension approfondie des principes d'UX/UI et une capacité à travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement et de produit.

Principales responsabilités :

  1. Recherche utilisateur : Mener des recherches et des tests avec les utilisateurs pour comprendre leurs besoins, préférences et défis.
  2. Conception d'interfaces : Créer des maquettes et des prototypes interactifs qui répondent aux objectifs de l'utilisateur tout en étant alignés avec les objectifs du produit.
  3. Collaboration interdisciplinaire : Travailler étroitement avec les équipes de développement, de produit et de marketing pour assurer une implémentation cohérente des designs.
  4. Amélioration continue : Analyser l'utilisation du produit pour identifier les opportunités d'amélioration et mettre en œuvre des modifications basées sur les retours des utilisateurs et les données d'usage.
  5. Veille technologique : Se tenir informé des dernières tendances et outils en design UX/UI pour incorporer les meilleures pratiques dans les projets.

Rattachement : Le UX / UI Designer reporte généralement au Responsable du design ou au Directeur de produit, soulignant son importance dans le processus de développement de produit.

Profil :

  • Formation : Diplôme en design graphique, en design d'interaction, en communication visuelle ou dans un domaine connexe.
  • Expérience : Expérience avérée en design UX/UI, avec un portfolio démontrant des compétences en conception visuelle et en création d'interfaces utilisateur.
  • Compétences clés : Maîtrise des outils de design (comme Sketch, Adobe XD, Figma), compétences en prototypage et en tests utilisateur, sensibilité esthétique, capacité à résoudre des problèmes de façon créative, et excellentes compétences en communication.

Conclusion : Le poste de UX / UI Designer est fondamental pour créer des expériences utilisateur captivantes et efficaces qui améliorent l'engagement et la satisfaction des utilisateurs. Il requiert un équilibre entre compétences techniques, créativité et empathie pour concevoir des produits qui répondent véritablement aux besoins des utilisateurs tout en soutenant les objectifs commerciaux.

Source des données. Tous les indicateurs de cette page sont calculés par WAAGE à partir des rémunérations réelles collectées auprès des entreprises.

Salaire du marché

48 767 € salaire de base moyen brut annuel,
versé sur 12,16 mois.

Le salaire de base pour l'emploi de UX / UI Designer correspond à la rémunération fixe hors primes, variable et avantages. Voici comment le salaire fixe se répartit sur l'ensemble du marché, et l'étendue observée entre les profils les moins et les mieux rémunérés.

Répartition des salaires de basepart des salariés · brut annuel
Moyenne 49 k€
0%
27 k€
8%
32 k€
16%
37 k€
21%
42 k€
18%
48 k€
10%
53 k€
9%
58 k€
7%
64 k€
7%
69 k€
1%
74 k€
1%
79 k€
0%
85 k€
1%
90 k€
0%
95 k€
1%
101 k€
Tranches de salaireMoyenne nationale
Étendue des rémunérationsdu moins au mieux payé
Minimum30 000 € Maximum168 186 €
Moyenne 54 058 €
Amplitude de rémunération : 138 186 € entre les profils les moins et les mieux payés.

Profil type & parité

Profil médian observé pour l'emploi de UX / UI Designer et répartition femmes / hommes des rémunérations.

Statut dominant
Cadre confirmé
le plus représenté
Ancienneté moyenne
8ans
d'expérience professionnelle
Période de paie
12,16mois
salaire annualisé
Congés payés
25jours
moyenne observée
Congés complémentaires
7jours
RTT & assimilés
Niveau d'expertise
Confirmé
le plus représenté
Parité salariale femmes / hommesrépartition & rémunération
Femmes 45,8 %
Hommes 54,2 %
Salaire de base moyen — Femmes
45 820 €
Salaire de base moyen — Hommes
51 258 €
−10,6 %en faveur des hommes sur le salaire de base moyen.

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Rémunération globale

Au-delà du salaire de base, la rémunération globale agrège l'ensemble des éléments perçus : éléments garantis, part variable (primes, bonus et commissions), dispositifs d'épargne salariale, incentives long terme et avantages tels que la mutuelle, les dispositifs de retraite supplémentaire, etc. Voici la décomposition du « package » de rémunération pour l'emploi de UX / UI Designer.

Du salaire de base à la rémunération globalemoyennes annuelles brutes
Salaire de base
48 767 €
Éléments garantis
1 645 €
Part variable (primes, bonus, commissions)
1 448 €
Épargne salariale
759 €
Incentives long terme
97 €
Principaux avantages
960 €
Autres avantages
382 €
Rémunération globale moyenne54 058 €

Avantages les plus proposés

Les dispositifs et avantages les plus fréquemment associés à cet emploi, en part des salariés concernés.

Principaux avantagesdispositifs sociaux
1 Complémentaire santé
81%
2 Prévoyance
39%
3 Retraite supplémentaire
14%
Avantages en naturematériel & services
1 Loisirs / CE
47%
2 Ordinateur portable
44%
3 Conseils ou formations
25%

UX / UI Designer, où trouver les meilleurs salaires ?

Les départements et secteurs d'activité où cet emploi est le mieux rémunéré, avec l'écart par rapport à la moyenne nationale.

Top départementssalaire de base moyen
  • 1Savoie (73)60 037 €+23,1 %
  • 2Haute-Savoie (74)59 668 €+22,4 %
  • 3Seine-et-Marne (77)54 055 €+10,8 %
Top secteurs d'activitésalaire de base moyen
  • 1Arts, sports et activités récréatives65 211 €+33,7 %
  • 2Activités financières et d'assurance54 541 €+11,8 %
  • 3Commerce50 697 €+4 %
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