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Responsable middle-office

Résumé, salaires, rémunérations, principaux avantages, … consultez un aperçu de ce qui est proposé par les entreprises pour cet emploi.

Cadre confirméNiveau Confirmé16 ans d'ancienneté
Synthèse marché Données WAAGE
Salaire de base moyen
73 734 €
brut annuel · 12,54 mois
Rémunération globale
88 258 €
Statut
Cadre confirmé
Expertise
Confirmé
Ancienneté moyenne
16 ans
Parité F / H
34 / 66

Résumé de l'emploi

Le Responsable middle-office dans le secteur bancaire est une pierre angulaire dans la gestion des risques et le soutien opérationnel des activités de trading et d'investissement. Ce rôle stratégique sert de lien crucial entre le front-office (trading, ventes) et le back-office (règlement, conformité), en garantissant la précision des transactions et en optimisant la gestion des risques.

Principales responsabilités :

  1. Contrôle des transactions : Valider l'exactitude des opérations effectuées par le front-office, en s'assurant de leur conformité avec les politiques internes et les réglementations en vigueur.
  2. Gestion des risques : Surveiller et analyser les risques associés aux activités de marché, notamment le risque de crédit, de marché et opérationnel, en proposant des stratégies d'atténuation.
  3. Reporting et analyse : Fournir des rapports réguliers sur la performance et les risques des activités de trading, en soutenant la prise de décision stratégique.
  4. Support et conseil : Agir comme point de liaison pour le front-office, en offrant un soutien opérationnel et en conseillant sur les meilleures pratiques et les solutions aux problèmes rencontrés.
  5. Amélioration des processus : Identifier et mettre en œuvre des améliorations dans les processus middle-office pour accroître l'efficacité et réduire les coûts.

Rattachement : Le Responsable middle-office reporte généralement au Directeur des opérations ou au Directeur de la gestion des risques, soulignant l'importance de ce poste dans la structure de gouvernance de la banque.

Profil :

  • Formation : Diplôme supérieur en finance, économie, gestion des risques ou un domaine connexe.
  • Expérience : Expérience avérée dans le middle-office, la gestion des risques ou dans un poste similaire au sein du secteur bancaire.
  • Compétences clés : Solide compréhension des produits financiers, des marchés et des processus de trading. Excellentes capacités analytiques, compétences en gestion de projet, et aptitude à communiquer efficacement à tous les niveaux de l'organisation.

Conclusion : Le poste de Responsable middle-office est crucial pour assurer le bon fonctionnement des opérations de trading et la gestion efficace des risques au sein des banques. Ce rôle exige une expertise technique approfondie, une vision stratégique et des compétences en leadership pour naviguer dans un environnement complexe et en rapide évolution.

Source des données. Tous les indicateurs de cette page sont calculés par WAAGE à partir des rémunérations réelles collectées auprès des entreprises.

Salaire du marché

73 734 € salaire de base moyen brut annuel,
versé sur 12,54 mois.

Le salaire de base pour l'emploi de Responsable middle-office correspond à la rémunération fixe hors primes, variable et avantages. Voici comment le salaire fixe se répartit sur l'ensemble du marché, et l'étendue observée entre les profils les moins et les mieux rémunérés.

Répartition des salaires de basepart des salariés · brut annuel
Moyenne 74 k€
2%
41 k€
14%
48 k€
11%
56 k€
22%
64 k€
16%
72 k€
11%
80 k€
8%
88 k€
4%
96 k€
6%
104 k€
4%
112 k€
3%
120 k€
1%
128 k€
0%
136 k€
0%
144 k€
0%
152 k€
Tranches de salaireMoyenne nationale
Étendue des rémunérationsdu moins au mieux payé
Minimum44 676 € Maximum212 614 €
Moyenne 88 258 €
Amplitude de rémunération : 167 938 € entre les profils les moins et les mieux payés.

Profil type & parité

Profil médian observé pour l'emploi de Responsable middle-office et répartition femmes / hommes des rémunérations.

Statut dominant
Cadre confirmé
le plus représenté
Ancienneté moyenne
16ans
d'expérience professionnelle
Période de paie
12,54mois
salaire annualisé
Congés payés
27jours
moyenne observée
Congés complémentaires
13jours
RTT & assimilés
Niveau d'expertise
Confirmé
le plus représenté
Parité salariale femmes / hommesrépartition & rémunération
Femmes 33,9 %
Hommes 66,1 %
Salaire de base moyen — Femmes
72 322 €
Salaire de base moyen — Hommes
74 458 €
−2,9 %en faveur des hommes sur le salaire de base moyen.

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Rémunération globale

Au-delà du salaire de base, la rémunération globale agrège l'ensemble des éléments perçus : éléments garantis, part variable (primes, bonus et commissions), dispositifs d'épargne salariale, incentives long terme et avantages tels que la mutuelle, les dispositifs de retraite supplémentaire, etc. Voici la décomposition du « package » de rémunération pour l'emploi de Responsable middle-office.

Du salaire de base à la rémunération globalemoyennes annuelles brutes
Salaire de base
73 734 €
Éléments garantis
1 344 €
Part variable (primes, bonus, commissions)
6 186 €
Épargne salariale
4 459 €
Incentives long terme
249 €
Principaux avantages
1 437 €
Autres avantages
849 €
Rémunération globale moyenne88 258 €

Avantages les plus proposés

Les dispositifs et avantages les plus fréquemment associés à cet emploi, en part des salariés concernés.

Principaux avantagesdispositifs sociaux
1 Complémentaire santé
72%
2 Prévoyance
28%
3 Retraite supplémentaire
23%
Avantages en naturematériel & services
1 Loisirs / CE
54%
2 Téléphone mobile
39%
3 Ordinateur portable
36%

Responsable middle-office, où trouver les meilleurs salaires ?

Les départements et secteurs d'activité où cet emploi est le mieux rémunéré, avec l'écart par rapport à la moyenne nationale.

Top départementssalaire de base moyen
  • 1Loire (42)89 767 €+21,7 %
  • 2Loire-Atlantique (44)85 593 €+16,1 %
  • 3Sarthe (72)82 874 €+12,4 %
Top secteurs d'activitésalaire de base moyen
  • 1Télécommunication, programmation informatique, conseil, infrastructure et autres activités de services informatiques96 260 €+30,6 %
  • 2Activités financières et d'assurance74 733 €+1,4 %
  • 3Construction69 486 €−5,8 %
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