Résumé de l'emploi
L'Assistant achats apporte un appui administratif et opérationnel au service achats : il saisit et suit les commandes, relance les fournisseurs, tient à jour les données fournisseurs et articles, prépare les dossiers de consultation et contribue au suivi des litiges et des indicateurs. Il permet aux acheteurs de se concentrer sur le sourcing et la négociation.
Appellations courantes : assistant(e) achats, assistant(e) acheteur, gestionnaire administratif achats, gestionnaire de commandes achats, assistant(e) service achats.
Principales responsabilités :
Gestion des commandes : créer et transmettre les commandes, suivre les confirmations et les délais, relancer les fournisseurs.
Suivi administratif : rapprocher commandes, réceptions et factures, traiter les écarts et les litiges avec la comptabilité fournisseurs.
Données et référentiels : créer et mettre à jour les fiches fournisseurs et articles, les tarifs et les contrats dans le système d'information.
Appui aux acheteurs : préparer les dossiers de consultation, collecter et comparer les offres, organiser les rendez-vous.
Reporting : tenir les tableaux de bord du service (volumes, délais, économies) et classer les documents.
Rattachement : à un acheteur, au responsable achats ou au directeur des achats.
Profil : formation Bac + 2 (BTS assistant de gestion, commerce international, achats) ; maîtrise des outils bureautiques et de l'ERP ; anglais apprécié ; rigueur, organisation et sens de la relation fournisseur.
Évolution : acheteur junior, approvisionneur, gestionnaire administratif des achats confirmé.
Salaire du marché
versé sur 12,39 mois.
Le salaire de base pour l'emploi de Assistant achats correspond à la rémunération fixe hors primes, variable et avantages. Voici comment le salaire fixe se répartit sur l'ensemble du marché, et l'étendue observée entre les profils les moins et les mieux rémunérés.
Profil type & parité
Profil médian observé pour l'emploi de Assistant achats et répartition femmes / hommes des rémunérations.
Comparez votre salaire aux rémunérations réelles du marché.
Tester mon salaireRémunération globale
Au-delà du salaire de base, la rémunération globale agrège l'ensemble des éléments perçus : éléments garantis, part variable (primes, bonus et commissions), dispositifs d'épargne salariale, incentives long terme et avantages tels que la mutuelle, les dispositifs de retraite supplémentaire, etc. Voici la décomposition du « package » de rémunération pour l'emploi de Assistant achats.
Avantages les plus proposés
Les dispositifs et avantages les plus fréquemment associés à cet emploi, en part des salariés concernés.
Assistant achats, où trouver les meilleurs salaires ?
Les départements et secteurs d'activité où cet emploi est le mieux rémunéré, avec l'écart par rapport à la moyenne nationale.
- 1Paris (75)41 234 €+11,9 %
- 2Hauts-de-Seine (92)40 437 €+9,7 %
- 3Seine-et-Marne (77)39 409 €+7 %
- 1Activités spécialisées, scientifiques et techniques38 249 €+3,8 %
- 2Industries manufacturières36 912 €+0,2 %
- 3Commerce36 722 €−0,3 %
Questions fréquentes
Quel est le salaire moyen pour l'emploi de Assistant achats ?+
Quelle est la fourchette de salaire pour l'emploi de Assistant achats ?+
Où l'emploi de Assistant achats est-il le mieux rémunéré ?+
D'où viennent les chiffres de cette page ?+
Métiers proches
Les autres emplois repères suivis dans la même famille de métiers (« Achats - Logistique ») , avec leur fiche salaire détaillée.
Source des données : l'ensemble des statistiques de cette page (salaires, structure des rémunérations, avantages, classements) est issu de la base de données WAAGE , propriété du cabinet de conseil en rémunération PEOPLE BASE CBM. Les données sont collectées auprès des entreprises utilisatrices du portail, vérifiées par des consultants spécialisés et actualisées en continu. Toute reprise de ces chiffres doit mentionner la source « WAAGE · PEOPLE BASE CBM ».