Résumé de l'emploi
Le Chargé de programmes immobiliers est responsable de la gestion et du développement de projets immobiliers depuis leur conception jusqu'à leur livraison. Il assure la coordination des différentes phases du projet, y compris l'étude de faisabilité, le montage financier, la conception, la construction, et la commercialisation. Ce rôle exige une compréhension approfondie du marché immobilier, des compétences en gestion de projet, ainsi qu'une capacité à travailler avec divers intervenants, tels que les architectes, les entrepreneurs, les autorités locales et les clients.
Principales responsabilités :
- Études de faisabilité : Réaliser des études de marché et des analyses financières pour évaluer la viabilité des projets immobiliers.
- Montage de projets : Développer le montage financier et juridique des projets, en assurant la recherche de financements et le respect des contraintes réglementaires.
- Suivi de la construction : Coordonner les opérations de construction, en veillant au respect des délais, du budget et des normes de qualité.
- Commercialisation : Superviser la stratégie de commercialisation des biens, en collaboration avec les équipes de vente et de marketing.
- Gestion des relations : Entretenir des relations avec tous les partenaires du projet (institutionnels, fournisseurs, clients) pour assurer le bon déroulement du programme.
Rattachement : Le Chargé de programmes immobiliers reporte généralement au Directeur des programmes immobiliers ou au Directeur général, mettant en évidence son rôle central dans la réussite des projets immobiliers de l'entreprise.
Profil :
- Formation : Diplôme supérieur en immobilier, en urbanisme, en gestion de projet ou dans un domaine connexe.
- Expérience : Expérience avérée dans la gestion de projets immobiliers, avec une bonne connaissance des aspects techniques, financiers et réglementaires du domaine.
- Compétences clés : Fortes capacités d'analyse et de gestion, compétences en négociation, maîtrise des procédures juridiques et financières liées à l'immobilier, aptitude à gérer plusieurs projets simultanément.
Conclusion : Le poste de Chargé de programmes immobiliers est fondamental pour le développement et la gestion efficace des projets immobiliers. Il requiert une combinaison de compétences en gestion de projet, en analyse financière et en communication, essentielles pour mener à bien les programmes immobiliers depuis leur conception jusqu'à leur réalisation et commercialisation.
Salaire du marché
versé sur 12,65 mois.
Le salaire de base pour l'emploi de Chargé de programmes immobiliers correspond à la rémunération fixe hors primes, variable et avantages. Voici comment le salaire fixe se répartit sur l'ensemble du marché, et l'étendue observée entre les profils les moins et les mieux rémunérés.
Profil type & parité
Profil médian observé pour l'emploi de Chargé de programmes immobiliers et répartition femmes / hommes des rémunérations.
Comparez votre salaire aux rémunérations réelles du marché.
Tester mon salaireRémunération globale
Au-delà du salaire de base, la rémunération globale agrège l'ensemble des éléments perçus : éléments garantis, part variable (primes, bonus et commissions), dispositifs d'épargne salariale, incentives long terme et avantages tels que la mutuelle, les dispositifs de retraite supplémentaire, etc. Voici la décomposition du « package » de rémunération pour l'emploi de Chargé de programmes immobiliers.
Avantages les plus proposés
Les dispositifs et avantages les plus fréquemment associés à cet emploi, en part des salariés concernés.
Chargé de programmes immobiliers, où trouver les meilleurs salaires ?
Les départements et secteurs d'activité où cet emploi est le mieux rémunéré, avec l'écart par rapport à la moyenne nationale.
- 1Yvelines (78)51 268 €+18 %
- 2Territoire-de-Belfort (90)49 010 €+12,8 %
- 3Maine-et-Loire (49)48 086 €+10,6 %
- 1Activités financières et d'assurance53 216 €+22,4 %
- 2Hébergement et restauration48 779 €+12,2 %
- 3Activités de service administratif et de soutien48 096 €+10,7 %