Résumé de l'emploi
Définition : Le coordinateur logistique joue un rôle crucial dans l'optimisation des flux de marchandises au sein d'une entreprise. Il assure la coordination et le suivi des opérations logistiques, de la réception des matières premières à la livraison finale des produits finis, en veillant à l'efficacité, à la réduction des coûts et au respect des délais.
Principales responsabilités :
- Planification des opérations logistiques : Établir les plannings de réception, de stockage et d'expédition des marchandises, en coordination avec les fournisseurs, les transporteurs et les différents services internes.
- Gestion des stocks : Surveiller les niveaux de stock pour éviter toute rupture ou surstock, en optimisant l'espace de stockage et les rotations de produits.
- Optimisation des coûts : Identifier et mettre en œuvre des stratégies pour réduire les coûts logistiques tout en maintenant la qualité du service.
- Suivi des expéditions : Assurer le suivi des commandes et des livraisons, résoudre les problèmes de transport et garantir la satisfaction des clients.
- Amélioration continue : Analyser les performances logistiques et proposer des améliorations des processus et des procédures.
- Conformité réglementaire : Veiller au respect des réglementations en vigueur en matière de transport, de sécurité et de douanes.
Rattachement : Le coordinateur logistique est généralement rattaché au directeur logistique ou au responsable de la chaîne d'approvisionnement. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes internes (production, achats, ventes) et les partenaires externes (fournisseurs, transporteurs).
Profil :
- Formation : Diplôme en logistique, en gestion de la chaîne d'approvisionnement ou dans un domaine connexe.
- Expérience : Expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur d'activité de l'entreprise.
- Compétences : Fortes compétences organisationnelles et de planification, aptitude à résoudre des problèmes, capacité à travailler sous pression, maîtrise des outils informatiques spécifiques à la logistique, et une bonne communication.
Conclusion : Le coordinateur logistique est essentiel pour assurer une gestion fluide et efficace des opérations logistiques, contribuant directement à la performance globale de l'entreprise. Sa capacité à optimiser les processus tout en minimisant les coûts et à garantir la satisfaction client fait de lui un pilier central dans la chaîne d'approvisionnement.
Salaire du marché
versé sur 12,40 mois.
Le salaire de base pour l'emploi de Coordinateur logistique correspond à la rémunération fixe hors primes, variable et avantages. Voici comment le salaire fixe se répartit sur l'ensemble du marché, et l'étendue observée entre les profils les moins et les mieux rémunérés.
Profil type & parité
Profil médian observé pour l'emploi de Coordinateur logistique et répartition femmes / hommes des rémunérations.
Comparez votre salaire aux rémunérations réelles du marché.
Tester mon salaireRémunération globale
Au-delà du salaire de base, la rémunération globale agrège l'ensemble des éléments perçus : éléments garantis, part variable (primes, bonus et commissions), dispositifs d'épargne salariale, incentives long terme et avantages tels que la mutuelle, les dispositifs de retraite supplémentaire, etc. Voici la décomposition du « package » de rémunération pour l'emploi de Coordinateur logistique.
Avantages les plus proposés
Les dispositifs et avantages les plus fréquemment associés à cet emploi, en part des salariés concernés.
Coordinateur logistique, où trouver les meilleurs salaires ?
Les départements et secteurs d'activité où cet emploi est le mieux rémunéré, avec l'écart par rapport à la moyenne nationale.
- 1Aube (10)52 020 €+27,6 %
- 2Haute-Vienne (87)50 651 €+24,3 %
- 3Vienne (86)46 256 €+13,5 %
- 1Industries extractives50 475 €+23,8 %
- 2Activités immobilières49 210 €+20,7 %
- 3Hébergement et restauration44 545 €+9,3 %