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Salaires et rémunérations du marché pour l'emploi de Coordinateur logistique

Résumé de l'emploi

Définition : Le coordinateur logistique joue un rôle crucial dans l'optimisation des flux de marchandises au sein d'une entreprise. Il assure la coordination et le suivi des opérations logistiques, de la réception des matières premières à la livraison finale des produits finis, en veillant à l'efficacité, à la réduction des coûts et au respect des délais.

Principales responsabilités :

  • Planification des opérations logistiques : Établir les plannings de réception, de stockage et d'expédition des marchandises, en coordination avec les fournisseurs, les transporteurs et les différents services internes.
  • Gestion des stocks : Surveiller les niveaux de stock pour éviter toute rupture ou surstock, en optimisant l'espace de stockage et les rotations de produits.
  • Optimisation des coûts : Identifier et mettre en œuvre des stratégies pour réduire les coûts logistiques tout en maintenant la qualité du service.
  • Suivi des expéditions : Assurer le suivi des commandes et des livraisons, résoudre les problèmes de transport et garantir la satisfaction des clients.
  • Amélioration continue : Analyser les performances logistiques et proposer des améliorations des processus et des procédures.
  • Conformité réglementaire : Veiller au respect des réglementations en vigueur en matière de transport, de sécurité et de douanes.

Rattachement : Le coordinateur logistique est généralement rattaché au directeur logistique ou au responsable de la chaîne d'approvisionnement. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes internes (production, achats, ventes) et les partenaires externes (fournisseurs, transporteurs).

Profil :

  • Formation : Diplôme en logistique, en gestion de la chaîne d'approvisionnement ou dans un domaine connexe.
  • Expérience : Expérience confirmée dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur d'activité de l'entreprise.
  • Compétences : Fortes compétences organisationnelles et de planification, aptitude à résoudre des problèmes, capacité à travailler sous pression, maîtrise des outils informatiques spécifiques à la logistique, et une bonne communication.

Conclusion : Le coordinateur logistique est essentiel pour assurer une gestion fluide et efficace des opérations logistiques, contribuant directement à la performance globale de l'entreprise. Sa capacité à optimiser les processus tout en minimisant les coûts et à garantir la satisfaction client fait de lui un pilier central dans la chaîne d'approvisionnement.

Coordinateur logistique

Informations et salaires du marché

Salaire annuel brut moyen en France

39 479 € Sur 12,43 mois en moyenne
Répartition des salaires (en € bruts) :
Statut dominant
Technicien / Agent de maîtrise
Ancienneté moyenne
10 ans
Jours de congés
payés moyen
25 jours

Jours de congés complémentaires moyen

8 jours

Niveau d'étude moyen

DESS / DEA / MASTER 2

Niveau d'expertise moyen

Confirmé
Parité salariale pour cet emploi

Hommes

Femmes

53,3% 46,7%
Salaire moyen pour les hommes
41 001 €
Salaire moyen pour les femmes
37 742 € -7,95 %

Coordinateur logistique

Rémunérations du marché

Salaire de base moyen

39 479 €

Éléments garantis

1 449 €

Part variable (primes, bonus et commissions)

825 €

Épargne salariale

1 379 €

Incentives Long Terme

75 €

Principaux avantages

937 €

Autres avantages

379 €

Rémunération globale

44 524 €

Coordinateur logistique

Structure des rémunérations proposées par le marché
Étendue des rémunérations
Pour la fonction Coordinateur logistique, l'amplitude entre la rémunération maximum et minimum est de 80 819 €

Min.

Max.

Moyenne nationale
44 524 €

22 921 €

103 740 €

Coordinateur logistique

Classement des meilleurs avantages proposés sur le marché.

Coordinateur logistique

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