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Responsable gestion locative

Résumé, salaires, rémunérations, principaux avantages, … consultez un aperçu de ce qui est proposé par les entreprises pour cet emploi.

Cadre confirméNiveau Confirmé19 ans d'ancienneté
Synthèse marché Données WAAGE
Salaire de base moyen
47 548 €
brut annuel · 12,84 mois
Rémunération globale
56 471 €
Statut
Cadre confirmé
Expertise
Confirmé
Ancienneté moyenne
19 ans
Parité F / H
72 / 28

Résumé de l'emploi

Le Responsable gestion locative est essentiel dans le secteur immobilier, chargé de la gestion opérationnelle et stratégique d'un portefeuille de propriétés locatives pour le compte de propriétaires. Son rôle est de maximiser la rentabilité des biens tout en assurant leur bonne conservation et en veillant à la satisfaction des locataires. Ce poste demande une excellente connaissance du marché immobilier, des compétences en négociation, ainsi qu'une aptitude à gérer les aspects légaux et financiers des contrats de location.

Principales responsabilités :

  1. Gestion des contrats de location : Élaborer et mettre à jour les contrats de location, en veillant à leur conformité avec la législation en vigueur.
  2. Relation avec les locataires et les propriétaires : Être l'intermédiaire entre les propriétaires et les locataires, gérer les demandes, les réclamations et les contentieux.
  3. Suivi financier : Assurer la gestion financière des biens, incluant la collecte des loyers, la révision des loyers, et la gestion des charges et des dépenses liées à la maintenance.
  4. Maintenance et travaux : Organiser l'entretien régulier et les réparations nécessaires des propriétés, en sélectionnant et supervisant les intervenants.
  5. Commercialisation des biens : Mettre en œuvre des stratégies de commercialisation pour minimiser la vacance locative, en assurant la promotion des biens disponibles.

Rattachement : Le Responsable de gestion locative reporte généralement au Directeur d'agence immobilière ou au Directeur de la gestion immobilière, soulignant son rôle clé dans la performance financière du portefeuille immobilier.

Profil :

  • Formation : Diplôme en immobilier, en gestion, en droit ou dans un domaine connexe. Une certification professionnelle en gestion immobilière est un plus.
  • Expérience : Expérience avérée dans la gestion locative ou dans un poste similaire, avec une connaissance approfondie des pratiques et de la réglementation immobilière.
  • Compétences clés : Maîtrise des aspects légaux et financiers de la gestion locative, compétences en communication et en négociation, organisation, et capacité à résoudre les problèmes.

Le responsable gestion locative est en charge d'assurer la gestion efficace d'un portefeuille de biens immobiliers locatifs, contribuant à la satisfaction des propriétaires et des locataires tout en optimisant les revenus locatifs. Le poste requiert une gestion rigoureuse, une connaissance approfondie du secteur immobilier et d'excellentes capacités relationnelles.

Source des données. Tous les indicateurs de cette page sont calculés par WAAGE à partir des rémunérations réelles collectées auprès des entreprises.

Salaire du marché

47 548 € salaire de base moyen brut annuel,
versé sur 12,84 mois.

Le salaire de base pour l'emploi de Responsable gestion locative correspond à la rémunération fixe hors primes, variable et avantages. Voici comment le salaire fixe se répartit sur l'ensemble du marché, et l'étendue observée entre les profils les moins et les mieux rémunérés.

Répartition des salaires de basepart des salariés · brut annuel
Moyenne 48 k€
2%
25 k€
9%
29 k€
9%
34 k€
11%
39 k€
19%
44 k€
18%
49 k€
14%
54 k€
11%
58 k€
3%
63 k€
2%
68 k€
3%
73 k€
1%
78 k€
0%
83 k€
0%
88 k€
0%
92 k€
Tranches de salaireMoyenne nationale
Étendue des rémunérationsdu moins au mieux payé
Minimum27 638 € Maximum121 562 €
Moyenne 56 471 €
Amplitude de rémunération : 93 924 € entre les profils les moins et les mieux payés.

Profil type & parité

Profil médian observé pour l'emploi de Responsable gestion locative et répartition femmes / hommes des rémunérations.

Statut dominant
Cadre confirmé
le plus représenté
Ancienneté moyenne
19ans
d'expérience professionnelle
Période de paie
12,84mois
salaire annualisé
Congés payés
26jours
moyenne observée
Congés complémentaires
14jours
RTT & assimilés
Niveau d'expertise
Confirmé
le plus représenté
Parité salariale femmes / hommesrépartition & rémunération
Femmes 72,3 %
Hommes 27,7 %
Salaire de base moyen — Femmes
45 987 €
Salaire de base moyen — Hommes
51 614 €
−10,9 %en faveur des hommes sur le salaire de base moyen.

Comparez votre salaire aux rémunérations réelles du marché.

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Rémunération globale

Au-delà du salaire de base, la rémunération globale agrège l'ensemble des éléments perçus : éléments garantis, part variable (primes, bonus et commissions), dispositifs d'épargne salariale, incentives long terme et avantages tels que la mutuelle, les dispositifs de retraite supplémentaire, etc. Voici la décomposition du « package » de rémunération pour l'emploi de Responsable gestion locative.

Du salaire de base à la rémunération globalemoyennes annuelles brutes
Salaire de base
47 548 €
Éléments garantis
2 130 €
Part variable (primes, bonus, commissions)
3 160 €
Épargne salariale
1 867 €
Incentives long terme
174 €
Principaux avantages
1 254 €
Autres avantages
338 €
Rémunération globale moyenne56 471 €

Avantages les plus proposés

Les dispositifs et avantages les plus fréquemment associés à cet emploi, en part des salariés concernés.

Principaux avantagesdispositifs sociaux
1 Complémentaire santé
62%
2 Prévoyance
44%
3 Véhicule de fonction
38%
Avantages en naturematériel & services
1 Loisirs / CE
54%
2 Téléphone mobile
52%
3 Ordinateur portable
45%

Responsable gestion locative, où trouver les meilleurs salaires ?

Les départements et secteurs d'activité où cet emploi est le mieux rémunéré, avec l'écart par rapport à la moyenne nationale.

Top départementssalaire de base moyen
  • 1Ariège (09)55 943 €+17,7 %
  • 2Seine-Maritime (76)52 760 €+11 %
  • 3Ille-et-Vilaine (35)52 372 €+10,1 %
Top secteurs d'activitésalaire de base moyen
  • 1Activités financières et d'assurance69 905 €+47 %
  • 2Arts, sports et activités récréatives58 468 €+23 %
  • 3Santé humaine et activités d'action sociale56 950 €+19,8 %
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