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Électricien bâtiment / électrotechnicien

Résumé, salaires, rémunérations, principaux avantages, … consultez un aperçu de ce qui est proposé par les entreprises pour cet emploi.

OuvrierNiveau Confirmé13 ans d'ancienneté
Synthèse marché Données WAAGE
Salaire de base moyen
30 887 €
brut annuel · 12,26 mois
Rémunération globale
34 002 €
Statut
Ouvrier
Expertise
Confirmé
Ancienneté moyenne
13 ans
Parité F / H
1 / 99

Résumé de l'emploi

L'Électricien bâtiment / électrotechnicien est un professionnel spécialisé dans l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes électriques et électroniques dans divers environnements, tels que les bâtiments résidentiels, commerciaux et industriels. Il joue un rôle crucial dans l'assurance de la sécurité électrique et la continuité du fonctionnement des équipements et installations électriques.

Principales responsabilités :

  • Installation électrique : Installer des systèmes électriques complets, y compris le câblage, les disjoncteurs, les prises et les luminaires, en suivant les plans et les normes en vigueur.
  • Maintenance et dépannage : Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations électriques, diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires pour garantir leur bon fonctionnement.
  • Mise en conformité : Veiller à ce que toutes les installations électriques respectent les codes et normes électriques locaux et nationaux, en effectuant des mises à niveau et des modifications selon les besoins.
  • Lecture de plans et de schémas : Interpréter les plans d'architecture, les schémas électriques et les spécifications techniques pour assurer une installation correcte et sécurisée.
  • Conseil et formation : Fournir des conseils sur l'utilisation sécurisée des installations électriques et former les utilisateurs sur les bonnes pratiques électriques.

Rattachement : L'Électricien / Électrotechnicien peut être employé par une entreprise spécialisée en électricité, en maintenance industrielle, ou travailler en tant qu'indépendant. Il peut également faire partie du service de maintenance d'une grande entreprise ou d'une institution.

Profil :

  • Formation : CAP, BEP, Bac Pro en électricité ou électrotechnique, voire un BTS/DUT pour des fonctions plus complexes ou de supervision.
  • Expérience : Expérience dans le domaine de l'électricité et de l'électrotechnique, avec une connaissance approfondie des systèmes électriques, des normes de sécurité et des procédures de diagnostic.
  • Compétences : Maîtrise des techniques d'installation et de réparation électrique, compétences en résolution de problèmes, connaissance des normes électriques, habilitations électriques à jour, et capacité à travailler en hauteur ou dans des espaces confinés.

Conclusion : L'Électricien / Électrotechnicien est essentiel pour assurer la sécurité, l'efficacité et la fiabilité des installations électriques dans tous les types de bâtiments et d'infrastructures. Son expertise technique garantit non seulement la conformité des installations avec les normes de sécurité, mais contribue également à optimiser la consommation énergétique et à améliorer le confort des utilisateurs.

Source des données. Tous les indicateurs de cette page sont calculés par WAAGE à partir des rémunérations réelles collectées auprès des entreprises.

Salaire du marché

30 887 € salaire de base moyen brut annuel,
versé sur 12,26 mois.

Le salaire de base correspond à la rémunération fixe hors primes, variable et avantages. Voici comment il se répartit sur l'ensemble du marché, et l'étendue observée entre les profils les moins et les mieux rémunérés.

Répartition des salaires de basepart des salariés · brut annuel
Moyenne 31 k€
1%
23 k€
7%
24 k€
18%
26 k€
17%
28 k€
17%
30 k€
13%
32 k€
8%
34 k€
4%
36 k€
5%
38 k€
4%
40 k€
1%
42 k€
2%
44 k€
0%
46 k€
1%
48 k€
0%
50 k€
Tranches de salaireMoyenne nationale
Étendue des rémunérationsdu moins au mieux payé
Minimum23 816 € Maximum65 246 €
Moyenne 34 002 €
Amplitude de rémunération : 41 430 € entre les profils les moins et les mieux payés.

Profil type & parité

Le profil médian observé sur cet emploi et la répartition femmes / hommes des rémunérations.

Statut dominant
Ouvrier
le plus représenté
Ancienneté moyenne
13ans
d'expérience professionnelle
Période de paie
12,26mois
salaire annualisé
Congés payés
26jours
moyenne observée
Congés complémentaires
4jours
RTT & assimilés
Niveau d'expertise
Confirmé
le plus représenté
Parité salariale femmes / hommesrépartition & rémunération
Femmes 0,6 %
Hommes 99,4 %
Salaire de base moyen — Femmes
33 545 €
Salaire de base moyen — Hommes
30 871 €
+8,7 %en faveur des femmes sur le salaire de base moyen.

Rémunération globale

Au-delà du salaire de base, la rémunération globale agrège l'ensemble des éléments perçus : éléments garantis, part variable, épargne salariale, incentives long terme et avantages.

Du salaire de base à la rémunération globalemoyennes annuelles brutes
Salaire de base
30 887 €
Éléments garantis
956 €
Part variable (primes, bonus, commissions)
392 €
Épargne salariale
913 €
Incentives long terme
2 €
Principaux avantages
688 €
Autres avantages
163 €
Rémunération globale moyenne34 002 €

Avantages les plus proposés

Les dispositifs et avantages les plus fréquemment associés à cet emploi, en part des salariés concernés.

Principaux avantagesdispositifs sociaux
1 Complémentaire santé
58%
2 Prévoyance
12%
3 Véhicule de fonction
9%
Avantages en naturematériel & services
1 Téléphone mobile
17%
2 Loisirs / CE
14%
3 Remises sur les produits ou services de la société
6%

Où trouver les meilleurs salaires ?

Les départements et secteurs d'activité où cet emploi est le mieux rémunéré, avec l'écart par rapport à la moyenne nationale.

Top départementssalaire de base moyen
  • 1Hérault (34)40 040 €+29,6 %
  • 2Vaucluse (84)36 682 €+18,8 %
  • 3Alpes-Maritimes (06)36 149 €+17 %
Top secteurs d'activitésalaire de base moyen
  • 1Agriculture, sylviculture et pêche36 050 €+16,7 %
  • 2Activités spécialisées, scientifiques et techniques33 722 €+9,2 %
  • 3Construction31 711 €+2,7 %
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