Hommes
Femmes
Min.
Max.
24 118 €
107 313 €
| 1 - Complémentaire santé | 71 % des salariés de ce métier |
| 2 - Prévoyance | 30 % des salariés de ce métier |
| 3 - Retraite supplémentaire | 29 % des salariés de ce métier |
| 1 - Loisirs / CE | 54 % des salariés de ce métier |
| 2 - Téléphone mobile | 49 % des salariés de ce métier |
| 3 - Ordinateur portable | 46 % des salariés de ce métier |
| 1 - Yvelines (78) | 73 464 € +46,9 % annuel brut |
| 2 - Hauts-de-Seine (92) | 55 076 € +10,2 % annuel brut |
| 3 - Bas-Rhin (67) | 54 808 € +9,6 % annuel brut |
| 1 - Industrie manufacturière | 62 497 € +25,0 % annuel brut |
| 2 - Commerce de gros et de détail, réparations | 46 578 € -6,8 % annuel brut |
| 3 - Edition, information, communication | 45 696 € -8,6 % annuel brut |
Si vous êtes un Chargé(e) de la gestion des carrières et mobilité et que vous souhaitez savoir si vous êtes bien rémunéré(e)), vous pouvez vous évaluer en utilisant notre simulateur de salaire gratuit. Le formulaire d’évaluation mis à disposition permet en effet de calculer son salaire et d’obtenir rapidement et en temps réel, son positionnement salarial par rapport au marché :